访共和县委组织部长李玉东：科学谋划绘好全年组织工作“施工图”

　　中新网青海新闻3月24日电(共和融)全国全省组织部长会议相继召开，这是全面实现“十四五”规划关键时刻召开的重要会议。会议部署了2024年组织工作重点任务，为共和县2024年组织指明了方向、提供了遵循。

　　近日，共和县委常委、组织部长李玉东接受媒体专访。

　　作为基层组织部长，将把学习贯彻全国全省组织部长会议精神作为首要任务，在学懂弄通精神实质、学深悟透科学内涵、精准把握实践要求上下功夫，认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，巩固拓展主题教育成果，聚焦基层党组织建设、干部队伍建设、人才引育留用、自身建设等工作，以五项行动促进提升新时代共和组织工作质量，为推动泛共和盆地绿色崛起提供坚强组织保证。

　　聚焦凝心铸魂，实施“政治建设领航”行动

　　全面贯彻落实全国、全省组织工作会议精神，准确把握新一年组织工作的坐标方位、重点任务、实践要求，紧扣县委中心工作和决策部署，系统谋划全县组织工作目标方向和重点任务，研究制定全县组织工作亮点清单、常规工作清单和十项攻坚任务清单，推动全国全省组织工作会议精神落实落细。持续深化凝心铸魂工程，巩固主题教育成果，突出抓好各级党组织和党员领导干部党的创新理论武装，管党治党政治责任落实、民主议事规则执行监督和基层党组织政治功能发挥，切实把讲政治要求贯穿组织工作全过程各方面。

　　聚焦全面过硬，实施“基层党建提质”行动

　　持续推进党建责任落实，健全完善基层党建工作“逐月安排、季度推进、半年督办”工作机制，落实季度基层党建工作推进会、基层党建督查盘点等制度，构建党建责任闭环落实体系。持续抓好党建引领乡村振兴，实施党支部书记能力提升、村干部学历提升工程，打造一批支部过硬、产业兴旺、乡风文明的乡村振兴模范党组织。实施村集体经济“强村”工程，探索打造一批产业结构优、示范带动强的村集体经济。发挥党组织堡垒和党员模范作用，坚持党建阵地前移、支部建在一线，做好重大项目、重大任务建立临时党组织、资源力量下沉基层、党员到社区报到服务等工作，争创符合单位实际、富有部门特色的党建品牌。

　　聚焦事业所需，实施“干部队伍赋能”行动

　　树牢正确用人导向，完善政治素质考察“三化”体系，细化鉴别“五个是否”，严格执行“凡提四必”、提醒函询诫勉等制度，对优秀干部大胆使用，让干事者脱颖而出、担当重任。优化干部交流路径，研究制定《共和县干部交流办法》，建立任职时间较长、高风险岗位和任职经历单一等“三类”干部交流轮岗机制，做到干部能力素质与岗位需求相适应。坚持严管厚爱并举，深入推进“不作为”单位、“躺平式”干部预警纠治机制，用好用活容错纠错机制，用“严管”的外在压力和“厚爱”的内在动力，激发干部队伍的积极性、主动性、创造性。

　　聚焦战略导向，实施“人才集聚续航”行动

　　做优引才用才载体，制定《人才引进工作十条措施》，激发引才活力。借助昆仑英才、校园引才等省级重点项目，引进一批适应共和发展的实用型人才。打牢育才强才基础，常态化开展本土人才“365种子工程”，构建培养一批带动一片的育人机制。充分发挥“组团式”帮扶两支队伍作用，推动县域医疗、科技工作提档升级。构建留才聚才体系，建全完善党委联系服务专家制度，通过指定专人、开通专线、设立专办，开展干部人才保健工作，为干部人才提供全方位、精细化服务。

　　聚焦务实创新，实施“模范部门增效”行动

　　实施“青蓝”帮扶工程，开展“部长科长讲业务、老兵新兵传帮带”“组工业务大练兵”等活动，完善和落实入部培训、任职培训、定期轮训等制度，推动组工干部“强筋壮骨”、增长才干。严格落实督查督办机制，推进组工干部全员办督查制度，对重点工作实行包靠制度，及时跟进进展情况。建立“纠错提醒分析机制”，瞄准工作失误和纰漏，定期分析研判，实现精细化管理。开展“大调研大督查大落实”活动，围绕乡村振兴、项目建设、基层治理等重点领域，主动下沉基层开展班子成员大调研、组工干部微调研活动，通过入户走访摸诉求、了解民意解难题、志愿服务做好事，树立组工干部实干担当的良好形象。(完)