乌兰县就业局多举措做好高校毕业生就业服务
中新网青海新闻7月29日电 (王嘉欣)今年以来,乌兰县聚焦“稳就业,保民生”主线,把促进高校毕业生就业创业摆在突出位置,以“青海e就业”工作品牌为牵引,通过搭平台、拓渠道、优服务、强保障等多种举措,锚定目标任务,纵深推进就业优先战略,激发青年群体就业活力,全力护航高校毕业生实现高质量充分就业。
织密服务网络,精准施策显成效。乌兰县就业局深耕“1131”精准服务模式,严格落实“提供1次职业指导、1次免费技能培训机会、推荐3次岗位信息、提供1次就业见习机会”的精准帮扶机制,为高校毕业生铺就坚实起航路。
截至目前,已为98名纳入实名制管理的毕业生提供精准帮扶,实现就业90人,升学2人,应征入伍1人,整体就业率达90%以上。
聚焦“雨露计划”毕业生群体,实施“一人一策”精细化跟踪指导,建立“一人一档”专属就业帮扶档案,从职业规划到技能提升全程护航,全面增强就业竞争力,助力高校毕业生在就业路上稳步前行。
畅通供需渠道,岗位推送精匹配。乌兰县就业局打出“政府项目+市场吸纳”组合拳。一方面充分发挥基层项目示范效应,精心组织实施“三支一扶”“西部计划”、大学生到村任职等基层服务项目,为毕业生搭建施展才华的广阔舞台;另一方面创新开展“政企联动”岗位挖掘行动,常态化走访县内重点企业、重大项目及个体工商户,深挖本地优质岗位“蓄水池”。
同时,积极对接省内其他优质企业资源,构建多层次岗位供给体系。
今年以来,举办“暖冬送岗”“就业援助月”“春风行动”等多场线下专场招聘活动,依托线上平台高频次发布招聘信息49期,累计推送岗位2100余个,其中为高校毕业生精准送岗270余个,实现了“岗位找人”的智能化精准匹配。
强化政策赋能,兜底保障暖人心。乌兰县就业局通过精准落实灵活就业社保补贴、职业技能培训补贴、创业补贴等一揽子扶持政策,有效激发市场主体吸纳高校毕业生的内生动力。
在政策宣传方面,县就业局采用“线上+线下”双轮驱动模式,让惠民政策深入人心。线下组织人社政策“轻骑兵”深入乡镇、社区,以群众喜闻乐见的小品、快板等艺术形式,让就业创业政策“飞入寻常百姓家”;线上构建新媒体宣传矩阵,通过微信公众号、就业联络员微信群等平台持续开展“云宣讲”,推动惠企利民政策加速落地、直达快享。
截至目前,已累计开展入企入村入户政策宣讲宣传10余次,通过公益性岗位托底安置就业困难高校毕业生31人,举办公益类公考培训班2期。
下一步,乌兰县将持续聚焦高校毕业生就业创业需求,不断优化服务、拓宽渠道、强化保障,全力推动高校毕业生实现更加充分、更高质量的就业,为县域经济高质量发展提供更坚实的人才支撑。(完)

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