青海黄南：多举措促进高质量充分就业

　　黄南藏族自治州紧盯就业服务领域群众关切，通过完善政策保障、加强劳务协作、拓宽就业渠道等举措，保障群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更可持续。截至11月底，全州实现城镇新增就业1442人，完成全年目标任务的103%；实现农牧区劳动力转移就业21433人次，完成全年目标任务的107.17%。

　　黄南州先后出台《黄南州“青海e就业”实施方案》《黄南州零工市场建设方案》《黄南州登记失业人员就业创业扶持政策清单》等举措，多渠道多形式提升就业服务水平，不断盘活市场主体吸纳就业活力。

　　加大精准帮扶兜底力度，组织劳务经纪人参加“海西枸杞采摘”劳务对接洽谈会，招集务工人员300余人；依托州域内西成铁路、同赛公路等重大投资项目建设，吸纳本地劳动力就地就近就业463人；鼓励引导热贡艺术技能人员赴外省市就业，兑现跨省务工一次性交通补助补贴47.1万元；组织开展首届州级劳务品牌评审会，认定州级劳务品牌3个，辐射带动就业万余人；依托“雏鹰计划”“石榴籽计划”“就业创业促进工程”“孵化基地提升工程”四个对口援青项目，招募90名急需短缺人才充实基层服务力量，带动转移就业1000余人。

　　在促进高校毕业生就业和安置重点群体就业方面，黄南州依托公务员考录、事业单位工作人员招聘、社会化招聘、“三支一扶”招募、天津滨海新区事业单位定向招聘等渠道充实就业岗位、提升就业质量。截至11月底，全州推动高校毕业生“1131”服务按月调度，就业服务3000人次；引导企业吸纳“雨露计划”毕业生64人，新业态就业20人，高校毕业生总体就业(升学)率达到93.5%；公益性岗位安置脱贫劳动力等重点群体就业2979人。

　　作者 白力阁