青海天峻：草原干部多跑腿 牧区服务送到帐篷门前

　　中新网青海新闻9月28日电(马海龙)天峻县委宣传部28日消息，近年来，青海省海西蒙古族藏族自治州天峻县把建强基层干部队伍作为推进乡村振兴、提升治理效能的关键，从选优班子、培育帮带、一线服务入手，让牧区群众办事有依靠、发展有奔头。

　　选人上，天峻县严把政治关、实绩关、作风关，结合村级换届选优配强村“两委”班子，从致富带头人、返乡大学生、退役军人中储备村级后备力量419名，选派41名年轻干部到乡镇任职、12名选调生担任村党支部书记助理；78名驻村干部进驻26个村帮扶，业务骨干联点指导软弱涣散村和产业薄弱村。县里投入315万元建设“大党建”综合阵地，打造“1+8”综合性党建阵地。

　　能力提升方面，县里选聘22名县级师资、组建“高原先锋师资库”，举办专题培训班18期，覆盖2000余人次；健全新任村(社区)干部“3+1”帮带机制。分批组织村(社区)干部赴宁波跟岗研学，推动高原虫草、优质牛肉等特色产品外销，累计销售额6.3万余元，签订合作意向协议3份。

　　服务一线，天峻县组建“峻先锋”党员先锋志愿服务队、“拉格尔”医疗服务队、“党员马背宣讲队”等党员先锋队74支，开展惠民政策宣讲180余次。各领域党员办理实事62件、群众诉求181件，化解停车难、飞线充电等“关键小事”14件、邻里物业矛盾7件；驻村工作队开展“一联双帮”179次，解决群众急难愁盼问题170件，化解矛盾纠纷34个。党的声音和惠民政策被送到草场深处、帐篷门前。(完)