德令哈市干部教育培训“走新”更“走心”

　　中新网青海新闻10月31日电 (朱强)2025年以来，德令哈市委组织部聚焦上级要求，坚持精准施教、精细落实、系统推进，用心烹制干部教育培训“营养餐”，筑牢干部成长基石，为推动事业发展赋能助力。

　　聚焦“新需求”设置“新课程”，涵养精准对接、精益求精的“匠心”。加强干部教育培训精准性，针对干部的知识空白、经验盲区、能力弱项，开展专业化的理论培训、政策培训、法规培训，突出针对性。今年共举办党建引领乡村振兴专题培训班、党务工作者能力提升培训班、招商引资能力提升专题研讨班、全市财务人员能力提升专题培训班等专项培训班10期，培训人数600余人，有效提升一线干部知识储备量及基层履职能力。

　　聚焦“新变化”探索“新形式”，锤炼求真务实、一丝不苟的“细心”。推动干部教育培训走深走实，改善教学模式，变“讲授式”为“互动式”，变“大水漫灌”为“精准滴灌”，变被动接受为主观获取，把主动权交给受训干部，增强培训的吸引力和感染力，引导干部在学习中研究问题，在研究中深化学习。坚持因人施策，分级分类开展培训，针对不同层级、不同类别干部开展的培训中，均安排各级领导干部上讲台授课，进一步提升干部教育培训科学化、精准化水平。

　　聚焦“新问题”力求“新效果”，恪守防微杜渐、警钟长鸣的“戒心”。将“从严治校、从严治教、从严治学”贯穿干部教育培训全过程，建立健全培训管理制度，加强学员考核和学风建设。严格执行学员考勤、请销假制度，对违反纪律的学员进行严肃处理。在中长期班次中推行学员表现全程纪实管理，将培训考核结果与干部年度考核、职级晋升挂钩，切实增强干部参训自觉性和主动性。(完)